Tidigare anställd på Crunchyroll avskedad på grund av misskötsamhet

Crunchyroll, en stor aktör inom anime-streaming, står inför nya anklagelser gällande sin arbetskultur.

En tidigare anställd hävdar att de avskedades efter att ha slagit larm om en fientlig arbetsmiljö.

Shawn Hoffmans Anklagelser

Shawn Hoffman, en tidigare senior mjukvaruingenjör på Crunchyroll, hävdar att han utsattes för repressalier och slutligen avskedades efter att ha begärt anpassningar enligt ADA (Americans with Disabilities Act) för sin ångest och diagnostiserade allvarliga depression.

Han berättade att detta skedde samtidigt som hans mor diagnostiserades med obotlig cancer, vilket förvärrade den redan svåra situationen.

Han skrev att kort efter att ha begärt anpassningarna mötte han fientlighet, inklusive en incident där en chef, som han inte rapporterade till, svor åt honom och gjorde en obscen gest. Hans inlägg innehåller en skärmdump av händelsen som visar chefen göra gesten, tillsammans med chefens namn.

Hoffman hävdar vidare att efter att ha dokumenterat och rapporterat händelsen till HR, märkte han en förändring i hur företaget behandlade honom.

Han skriver också att Crunchyroll uppgav en "policyöverträdelse" som skäl för hans avskedande, medan chefen fortfarande är anställd. Han hävdar också att de erbjöd honom ett avgångsvederlag i utbyte mot hans tystnad.

Hoffmans Bidrag till Crunchyroll

Hoffman började på Crunchyroll tidigt 2024. I ett inlägg två månader efter att han började, lyfte han fram följande bidrag till företaget under den tiden:

[list][*]Utvecklade en högkvalitativ pipeline för videokodning och paketering för att förbättra streaming-upplevelsen för användare.[*]Stängde ner olagliga streaming- och piratappar för att skydda innehållsskaparnas hårda arbete.[*]Bidrog till anställningsbeslut som en del av intervjupanelen för att locka till sig nya talanger.[*]Löste en större produktionsincident, vilket säkerställde minimala störningar för kunderna.[*]Hjälpte till att säkra ett strategiskt partnerskap i Asien, vilket utökade företagets räckvidd.[*]Byggde ett nytt Content Delivery Network (CDN), vilket förbättrade kundnöjdheten och minskade latensen.[*]Planerade streamingkapacitet för Demon Slayer säsong 4 för att säkerställa en smidig upplevelse för fansen.[/list]

Ytterligare Turbulens på Crunchyroll

Hoffmans anklagelser kommer i en tid då Crunchyroll redan står inför intern turbulens. Enligt en färsk rapport från Bloomberg, har Crunchyroll genomgått minst tre omgångar av uppsägningar sedan det förvärvades av Sony 2021.

Övergången har enligt uppgift varit skakig, med många Crunchyroll-chefer som har ersatts av motsvarigheter från Funimation och externa rekryteringar. Anställda har beskrivit det nya ledarskapet som verklighetsfrämmande både för personalen och anime-communityn.

Ytterligare Utmaningar för Crunchyroll

Vidare, enligt samma Bloomberg-rapport, förväntas Crunchyroll inte nå sitt ambitiösa mål om 25 miljoner prenumeranter i slutet av 2025 ("25 by 25"). Insiders angav hård konkurrens från Netflix, Disney och Amazon, samt svårigheter med att expandera till nya marknader, som skäl till detta.

Företagets satsning på spel och merchandising har också stött på motgångar, med uppsägningar rapporterade inom båda sektorerna förra sommaren.

Bloomberg-rapporten lyfte också fram anklagelser om olämpligt uppförande mot Markus Gerdemann, en Senior Vice President, som anklagas för att ha främjat en "grabbklubbs"-atmosfär, sänkt teamets moral och engagerat sig i sexistiskt beteende. En intern utredning fann enligt uppgift inget fel efter att två rapporter om olämpligt uppförande lämnats in mot honom.

Bakgrund till Förvärvet

Sony förvärvade Crunchyroll 2021 och slog senare ihop det med Funimation. Den 7 januari i år slöt företaget ett avtal på 50 miljarder yen med KADOKAWA för att bli dess största aktieägare, med cirka 10% ägande.

Företaget meddelade också nyligen en ny Crunchyroll Manga-app, som för närvarande endast är tillgänglig i USA.

Källa: Shawn Hoffman på LinkedIn