Ex-funcionário da Crunchyroll Demitido por Má Conduta

A Crunchyroll, um dos principais nomes no streaming de anime, está enfrentando novas alegações sobre sua cultura de trabalho.
Um ex-funcionário alega ter sido demitido após levantar preocupações sobre um ambiente de trabalho hostil.
Alegações de Shawn Hoffman
Shawn Hoffman, ex-engenheiro de software sênior na Crunchyroll, alega que sofreu retaliação e foi demitido após solicitar uma acomodação ADA para sua ansiedade e transtorno depressivo maior diagnosticado.
Ele relatou que isso ocorreu enquanto sua mãe era diagnosticada com câncer terminal, o que agravou a situação já difícil.
Ele escreveu que, pouco depois de solicitar a acomodação, ele encontrou hostilidade, incluindo um incidente em que um gerente, a quem ele não se reportava, o xingou e fez um gesto obsceno. Sua publicação inclui uma captura de tela do evento mostrando o gerente fazendo o gesto, juntamente com o nome do gerente.
Hoffman ainda afirma que, após documentar e relatar o incidente ao RH, notou uma mudança na forma como a empresa o tratava.
Ele também escreve que a Crunchyroll citou uma "violação de política" como o motivo de sua demissão, enquanto o gerente permanece empregado. Ele também alega que lhe ofereceram um pacote de indenização em troca de seu silêncio.
Contribuições de Hoffman para a Crunchyroll
Hoffman ingressou na Crunchyroll no início de 2024. Em uma publicação feita dois meses após sua entrada, ele destacou as seguintes contribuições para a empresa durante esse período:
[list][*]Desenvolveu um pipeline de codificação e empacotamento de vídeo de alta qualidade para melhorar a experiência de streaming dos usuários.[*]Interrompeu aplicativos de streaming ilegal e pirataria para proteger o trabalho árduo dos criadores de conteúdo.[*]Contribuiu para as decisões de contratação como parte do painel de entrevistas para atrair novos talentos.[*]Resolveu um grande incidente de produção, garantindo interrupção mínima para os clientes.[*]Ajudou a garantir uma parceria estratégica na Ásia, expandindo o alcance da empresa.[*]Construiu uma nova Rede de Entrega de Conteúdo (CDN), melhorando a satisfação do cliente e reduzindo a latência.[*]Planejou a capacidade de streaming para a 4ª Temporada de Demon Slayer para garantir uma experiência tranquila para os fãs.[/list]Mais Turbulência na Crunchyroll
As alegações de Hoffman surgem em um momento em que a Crunchyroll já enfrenta turbulência interna. De acordo com um relatório recente da Bloomberg, a Crunchyroll passou por pelo menos três rodadas de demissões desde sua aquisição pela Sony em 2021.
A transição teria sido complicada, com muitos executivos da Crunchyroll sendo substituídos por seus pares da Funimation e contratações externas. Funcionários descreveram a nova liderança como desvinculada tanto da equipe quanto da comunidade de anime.
Mais Desafios para a Crunchyroll
Além disso, segundo o mesmo relatório da Bloomberg, a Crunchyroll não deve atingir sua ambiciosa meta de 25 milhões de assinantes até o final de 2025 ("25 até 25"). Fontes internas citaram a concorrência acirrada de Netflix, Disney e Amazon, bem como dificuldades na expansão para novos mercados, como as razões para isso.
A investida da empresa em jogos e merchandising também enfrentou contratempos, com demissões relatadas em ambos os setores no último verão.
O relatório da Bloomberg também destacou alegações de má conduta contra Markus Gerdemann, um Vice-Presidente Sênior, que é acusado de fomentar uma atmosfera de "clube do Bolinha", diminuir o moral da equipe e se envolver em comportamento sexista. Uma investigação interna teria concluído que não houve irregularidades após dois relatórios de má conduta terem sido apresentados contra ele.
Contexto da Aquisição
A Sony adquiriu a Crunchyroll em 2021, posteriormente a fundindo com a Funimation. Em 7 de janeiro deste ano, a empresa fechou um acordo de 50 bilhões de ienes com a KADOKAWA para se tornar seu maior acionista, com aproximadamente 10% de participação.
A empresa também anunciou recentemente um novo aplicativo Crunchyroll Manga, por enquanto apenas nos EUA.
Fonte: Shawn Hoffman no LinkedIn