Tidligere Crunchyroll-ansatt avskjediget på grunn av uredelighet

Crunchyroll, en sentral aktør innen anime-strømming, står overfor nye anklager angående arbeidsmiljøet sitt.

En tidligere ansatt hevder å ha blitt sagt opp etter å ha tatt opp bekymringer om et fiendtlig arbeidsmiljø.

Shawn Hoffmans påstander

Shawn Hoffman, en tidligere senior programvareingeniør hos Crunchyroll, hevder at han ble utsatt for gjengjeldelse og til slutt ble sagt opp etter å ha bedt om en ADA-tilrettelegging for sin angst og diagnostiserte alvorlige depresjon.

Han fortalte at dette skjedde mens moren hans ble diagnostisert med uhelbredelig kreft, noe som forverret den allerede vanskelige situasjonen.

Han skrev at kort tid etter å ha bedt om tilretteleggingen, møtte han fiendtlighet, inkludert en hendelse der en leder, som han ikke rapporterte til, skjelte ham ut og gjorde en uanstendig gest. Innlegget hans inkluderer et skjermbilde av hendelsen som viser lederen som gjør gesten, sammen med lederens navn.

Hoffman hevder videre at etter å ha dokumentert og rapportert hendelsen til HR, merket han en endring i hvordan selskapet behandlet ham.

Han skriver også at Crunchyroll oppga et "policybrudd" som årsak til oppsigelsen hans, mens lederen fortsatt er ansatt. Han hevder også at de tilbød ham en sluttpakke i bytte mot hans taushet.

Hoffmans bidrag til Crunchyroll

Hoffman begynte i Crunchyroll tidlig i 2024. I et innlegg to måneder etter at han begynte, fremhevet han følgende bidrag til selskapet i løpet av den perioden:

[list][*]Utviklet en høykvalitets videokodings- og pakkingspipeline for å forbedre strømmeopplevelsen for brukerne.[*]Stoppet ulovlige strømme- og piratkopieringsapper for å beskytte innholdsskaperes harde arbeid.[*]Bidro til ansettelsesbeslutninger som en del av intervjupanelet for å hente inn nye talenter.[*]Løste en stor produksjonshendelse, noe som sikret minimal forstyrrelse for kundene.[*]Hjalp til med å sikre et strategisk partnerskap i Asia, og utvidet selskapets rekkevidde.[*]Bygde et nytt Content Delivery Network, forbedret kundetilfredsheten og reduserte ventetiden.[*]Planla strømmekapasitet for Demon Slayer sesong 4 for å sikre en sømløs opplevelse for fansen.[/list]

Ytterligere uro hos Crunchyroll

Hoffmans påstander kommer på et tidspunkt da Crunchyroll allerede står overfor intern uro. Ifølge en fersk Bloomberg-rapport, har Crunchyroll gjennomgått minst tre runder med oppsigelser siden selskapet ble kjøpt opp av Sony i 2021.

Overgangen har angivelig vært turbulent, der mange Crunchyroll-ledere har blitt erstattet av Funimation-kolleger og eksterne ansettelser. Ansatte har beskrevet den nye ledelsen som virkelighetsfjern for både de ansatte og anime-miljøet.

Ytterligere utfordringer for Crunchyroll

Videre, ifølge den samme Bloomberg-rapporten, forventes Crunchyroll ikke å nå sitt ambisiøse mål om å nå 25 millioner abonnenter innen utgangen av 2025 ("25 innen 25"). Innsidere siterte hard konkurranse fra Netflix, Disney og Amazon, samt vanskeligheter med å ekspandere inn i nye markeder, som årsaker.

Selskapets satsing på spilling og varehandel har også møtt tilbakeslag, med oppsigelser rapportert i begge sektorer sist sommer.

Bloomberg-rapporten fremhevet også anklager om uredelighet mot Markus Gerdemann, en senior visepresident, som er anklaget for å fremme en "gutteklubb"-atmosfære, senke teammoralen og delta i sexistisk atferd. En intern etterforskning fant angivelig ingen forseelser etter at to rapporter om uredelighet ble innlevert mot ham.

Bakgrunn for oppkjøpet

Sony kjøpte opp Crunchyroll i 2021, og fusjonerte det senere med Funimation. Den 7. januar i år inngikk selskapet en avtale verdt 50 milliarder yen med KADOKAWA for å bli dets største aksjonær, med omtrent 10 % eierskap.

Selskapet kunngjorde også nylig en ny Crunchyroll Manga-app, foreløpig kun i USA.

Kilde: Shawn Hoffman på LinkedIn